Ang illegal recruiter ay:

• Agad naniningil ng placement fee o anumang kaukulang bayad nang walang resibo
   
• Nangangako ng madaliang pag-alis patungo sa ibang bansa
   
• Nagre-require agad ng medical examination o training kahit wala pang malinaw na employer o kontrata
   
• Nakikipag-transaksiyon sa mga aplikante sa mga pampublikong lugar tulad ng restaurant, mall, atbpa. at hindi sa opisina ng lisensyadong ahensiya
   
• Bahay-bahay kung mag-recruit ng mga aplikante
   
• Hndi nagbibigay ng sapat na impormasyon tungkol sa ina-aplayang trabaho
   
• Nagsasabi na may kausap na direct employer at ang mga aplikante ay di na kailangang dumaan sa POEA
   
• Nangangako ng mabilis na pag-alis ng aplikante gamit ang tourist o visit visa
   
• Walang maipakitang employment contract o working visa
   
• Nagpapakilala na empleyado ng isang lisensyadong recruitment agency ngunit walang maipakitang ID
   
• Nagpapakilala na konektado sa isang travel agency o training center
   
• Nanghihikayat sa mga aplikante na mangalap ng iba pang aplikante upang mapabilis ang pagpapaalis
   
• Walang maibigay na sapat at tamang impormasyon tungkol sa sarili tulad ng buong pangalan o address
   
• Nangangako na ang mga dokumento ay ipapasok sa POEA para mai-process (lalo na sa kaso ng EPS-Korea)
   
• Hihikayatin ka dahil nakapag-paalis na ng isa o higit pa gamit ay tourist visa